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Faites le bon choix de mutuelle pour votre retraite

Lors de votre départ à la retraite, vous perdez généralement certains avantages sociaux comme par exemple votre mutuelle entreprise. Faîtes le bon choix de mutuelle pour votre retraite !

Le choix d’une mutuelle senior est sensible, car les cotisations dépassent souvent 1 000 € par an dès que vous dépassez 60 ans. Profitez des solutions de Libre Assurances pour continuer d’être bien couvert et faîtes le bon choix d’assurance santé.

La loi Evin vous permet de conserver vos garanties d’entreprise

Vous pouvez demander le maintien des garanties de votre mutuelle entreprise grâce à la loi Evin. L’assureur est tenu de vous proposer un nouveau contrat d’assurance santé avec des garanties similaires et une augmentation des cotisations inférieure à 50%.
Article 4 de la Loi Evin du 31 décembre 1989 : L’organisme s’engage à maintenir la couverture santé au profit des salariés de l’entreprise.
Cette solution peut s’avérer intéressante si vous jugez que les prestations de votre mutuelle entreprise étaient très fortes. Nous vous conseillons toutefois de faite un comparatif des mutuelles du marché pour juger de la compétitivité de cette solution.
En cas de maintien de votre couverture via la loi Madelin, l’assureur ne peut pas assortir les nouvelles garanties de formalités médicales ou de délais de carence.

Choisir un contrat d’assurance dédié à la sortie de groupe

La mutuelle EVOLUTION AVENIR partenaire de France Mutuelle (régie par la code de la mutualité) propose un contrat très compétitif pour les cas de sorties de groupe et les séniors. Les prestations et les cotisations sont directement gérées par Owliance , acteur majeur dans le domaine de la gestion pour compte de tiers.
Le contrat propose deux structures de garanties : Evolution Avenir, avec le choix de 6 formules compactes et Evolution Avenir à la carte, avec la possibilité de choisir ses garanties selon le (ou les) postes de remboursement prioritaire(s). De plus, la cotisation de la complémentaire santé est rentabilisée car d’autres postes de garanties superfétatoires sont diminués.

  • Jusqu’au Frais réels de prise en charge des dépassements d’honoraires des chirurgiens et des anesthésistes en cas d’hospitalisation,
  • Jusqu’à 800 € de forfait optique,
  • Jusqu’à 450% de prise en charge pour vos frais dentaires (couronnes, bridges…),
  • Un forfait de 1146 € par an et par personne pour le dentaire non remboursé (implant, parodontologie, soins…),
  • Forfait cure Thermale de 458 €.

Découvrez ces garanties, et contactez Libre assurances pour obtenir un devis gratuit et personnalisé.

Le choix d’une mutuelle adaptée aux besoins des retraités

  • Vous vous orienterez généralement vers des garanties qui renforcent les postes optiques et hospitalisation.
  • Soyez vigilants sur la limitation de durée de prise en charge de l’hospitalisation et les établissements spécialisés, comme les maisons de convalescence.
  • Privilégiez les garanties viagères, l’assureur sera tenu de vous couvrir à vie quelque soit votre situation de santé. C’est vous seul qui déciderez de rompre le contrat d’assurance si vous jugez que d’autres garanties sont plus compétitives.
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Comment choisir une mutuelle pour retraité ?

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